Miriam Wilde wird in den Partnerkreis der neo Kanzlei aufgenommen
Cham (ots) – Die neo Kanzlei erweitert ihren Partnerkreis: Seit Januar 2026 ist Miriam Wilde Partnerin der neo Kanzlei am…
Mittelstand
Weiterlesen
Vom Kollegen zum Chef: Warum der Mittelstand bei Nachwuchsführungskräften umdenken muss
Göttingen (ots) – Wirtschaftlich sind viele mittelständische Unternehmen derzeit in einer Phase, die wenig Spielraum für Fehlentscheidungen lässt. Politische Unsicherheit,…
Regional stark, digital sichtbar: Wie VALOXX mitteldeutsche Unternehmen in die digitale Zukunft begleitet
Dresden (ots) – Viele mittelständische Unternehmen in Mitteldeutschland verfügen über enormes Know-how, unternehmerische Kraft und eine lange Tradition – bleiben…
Generation Z im Fokus: Work-Life-Balance und Flexibilität – was junge Talente wirklich wollen
Belp (ots) – Arbeiten ja – aber nicht um jeden Preis. Für die Generation Z in der Schweiz ist klar:…
Nicht die Mitarbeiter machen die Wirtschaft krank / Die Trendstudie Mittelstand zeigt: 70 Prozent der Führung verpuffen aufgrund von Entscheidungslosigkeit und die Mitarbeiter zahlen den Preis
Köln (ots) – Viele Unternehmen erleben derzeit ein Paradoxon: Voll besetzte Teams, hohe Belastung – aber zu wenig wirtschaftliche Wirkung….
Cloud Unternehmertag 2026: KI trifft Mittelstand – Vom Hype zur Praxis
Bonn (ots) – Das Thema Künstliche Intelligenz (KI) stand im Mittelpunkt des 13. Cloud Unternehmertags (https://lp.scopevisio.com/cut2026#top) am 5. Februar 2026…
„Das Vertrauen des Mittelstands in eine klimafreundliche Politik ist gesunken“ / Westfalen-CEO Thomas Perkmann beim E-World-Führungstreffen Energie zur Klima- und Energiewende im deutschen Mittelstand
Münster/Essen (ots) – Eine erfolgreiche Klima- und Energiewende der deutschen Wirtschaft ist ohne den Mittelstand nicht denkbar. „Doch gerade kleine…
R+V Resilienz-Report 2026: Mittelstand im Krisenmodus – Zukunftssorgen wachsen
Wiesbaden (ots) – Das Vertrauen der mittelständischen Führungskräfte in die Widerstandskraft ihrer Unternehmen schwindet spürbar. Deutlich mehr Firmen als noch…
Wenn unterjähriges Sparen teuer wird – warum der Mittelstand seine Personalkosten neu denken muss
Göttingen (ots) – Wirtschaftliche Unsicherheit, politische Rahmenbedingungen und zunehmende Bürokratie zwingen viele mittelständische Unternehmen dazu, ihre Kosten genauer zu prüfen….
Vom Bauchgefühl zur skalierbaren Struktur: Wie FAIRFAMILY Geschäftsführungen entlastet und HR mit klaren Systemen messbar macht
Hamburg (ots) – Zunehmende Fluktuation, weiterhin besorgniserregender Fachkräftemangel und die deshalb fehlende Planbarkeit setzen dem Mittelstand massiv zu – und…