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Durchbruch im Recruiting: Julian Jehn und Johann Peters verraten, wie der Mittelstand 2024 erfolgreich Mitarbeiter gewinnt

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Künzell (ots) – Der Fachkräftemangel hat in den letzten Jahren seine Spuren hinterlassen – umso wichtiger ist es, dieses Problem…

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Über 1,7 Mio. neue Jobs in Europa / Wasserstoffwirtschaft hat das Potenzial, Wirtschafts- und Beschäftigungswachstums anzukurbeln / Partnerschaft mit Cepsa

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Frankfurt am Main (ots) – Grüner Wasserstoff soll eine bedeutende Rolle bei der Energiewende spielen. So ist gemäß der Nationalen…

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Effektives Recruiting in der Automobilbranche: Constantin Michel von der HAIAR® GmbH bietet einzigartige KI-gestützte Technologie

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Münster (ots) – Der fortwährende Fachkräftemangel führt zu zahlreichen unbesetzten Positionen in der Automobilbranche. Die Verantwortung für dieses Dilemma liegt…

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Vorteile einer digitalen Schulungsplattform: Mara Maier und Nicolas Klose von der Klose Consulting GmbH verraten, wie Apotheken das volle Potenzial ihrer Mitarbeiter ausschöpfen

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Lampertheim (ots) – Apotheken sind auch weiterhin vom anhaltenden Fachkräftemangel betroffen. Sie suchen nach der perfekten Lösung, finden aber nicht…

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SocialNatives GmbH: Mit TikTok branchenunabhängig Top-Talente für sich gewinnen

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Hamburg (ots) – – Das HR Tech-Startup TalentBait stellt sein neuestes Produkt vor: JobJetty-KI ermöglicht es Recruiter:innen in Sekundenschnelle personalisierte…

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Eschborn (ots) – Schneller, höher, weiter – das trifft auf einen Großteil der deutschen Arbeitnehmenden nicht zu, wie das aktuelle…

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Bielefeld (ots) – Die NTT DATA Business Solutions AG gibt heute bekannt, vom Top Employers Institute als Global Top Employer…

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Düsseldorf (ots) – – Düsseldorfer Bank zum achtzehnten Mal in Folge als „Top Employer Deutschland“ ausgezeichnet – Positiv bewertet wurden…

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Frankfurt am Main (ots) – – 82 Prozent der deutschen Unternehmen haben Schwierigkeiten bei der Besetzung offener Stellen. – Fachkräftemangel…

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