Ausgezeichnete Kurz-Bewerbung bei Netto
Stavenhagen (ots) – Kein Anschreiben, keinen Lebenslauf, dafür eine Bewerbung in nur 60 Sekunden – mit dieser innovativen Idee konnte…
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Eschborn (ots) – Das vergangene Jahr hat unsere Lebensweise stark beeinflusst. Das ist in allen Lebensbereichen spürbar. Gerade im digitalen…
Azubis manchmal allein Zuhaus / Doppelperspektivische Studie zeigt Auswirkungen der Pandemie / Trend zum Kandidatenmarkt in der dualen Ausbildung ungebrochen
Solingen (ots) – Rund 58 % der Azubis haben während der Pandemie im Home-Office gearbeitet, gut 40 % dort sogar…
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Eschborn (ots) – Mehr als ein Drittel der deutschen Unternehmen will 2021 in neues Personal investieren und dafür neue Stellen…
Auf Wachstumskurs: Amazon-Agentur Amzkey aus Köln sucht 15 neue Mitarbeiter
Köln (ots) – Die Amzkey Deutschland GmbH, mit Hauptsitz in Köln, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt 15 neue Mitarbeiter in den…
thyssenkrupp startet neue Employer-Branding-Kampagne #GENERATIONTK gemeinsam mit Territory Embrace
Gütersloh (ots) – Nur Schwermetall war gestern. Die Unternehmensgruppe thyssenkrupp mit ihren vielfältigen Industrie- und Technologiegeschäften steckt im wohl größten…
LinkedIn Studie: Mehrheit der Deutschen ist beim Thema LGBTQIA+ ahnungslos / Gen Z fordert inklusivere Arbeitswelt und offeneren Umgang mit Diversität
München (ots) – Die Deutschen kennen sich mit dem Thema Queeres Leben kaum aus. Das ist das Ergebnis einer repräsentativen…
Bewerbungsprozess neu gedacht: Finnischer Digital-Recruiter Jobilla löst den deutschen Fachkräftemangel
Berlin (ots) – Talente finden und binden: Jobilla löst das Problem Fachkräftemangel mit wenigen Klicks – jenseits von konventionellen Stellenanzeigen,…
„Best Recruiters“: Kaufland für digitales Bewerbungsverfahren ausgezeichnet
Neckarsulm (ots) – Bei der größten Studie zur Recruitingpraxis und zum Bewerbungsmanagement im deutschsprachigen Raum „Best Recruiters“ ist Kaufland mit…